Internationale Mitarbeiter-Rekrutierung für jeden Unternehmensstandort
Flexibilität mit dem Einsatz von internationalen Ressourcen
Internationale Mitarbeiter-Rekrutierung in verschiedenen Branchen. Kostenlose Bewerberauswahl. Flexibler Zugriff auf internationale Ressourcen.
Keine Stellenanzeigen
mehr nötig
Fachkräfte aus aller Welt
Hochqualifizierte IT-, Engineering-, Finance- und Medizintalente aus aller Welt.
Visa-
Abwicklung
Einfache Bürokratieabwicklung
Visaprozesse und alle anderen Aufgaben werden von DreamState übernommen.
Keine
Vorkosten
Bei internationaler Rekrutierung
Keine Kosten vor der Unterschrift des Arbeitsvertrages oder vor dem ersten Arbeitstag.
Von DreamState beratene Firmen
DreamState wurde von Fabio Bork und Luca Riebesell in Hannover gegründet und ist Teil der DreamsGroup.
Bei DreamState bilden Effizienz und Vertrauen die Grundlage unserer täglichen Arbeit. Mit internationalen Rekrutierungsmöglichkeiten und flexiblen Beschäftigungsmodellen begegnen wir den Herausforderungen unserer Klienten mit einem innovativen Ansatz.
Rekrutierung für den Unternehmensstandort
DreamState ermöglicht Unternehmen den flexiblen Einsatz von internationalen Ressourcen & Mitarbeitern aus verschiedenen Branchen für Unternehmensstandorte weltweit.
Vorteile:
- Unbegrenzte Mitarbeiterauswahl
- Kein Compliance-Aufwand
- Flexibilität
- Agieren wie ein Konzern
Projekte flexibel besetzbar
Mit Mitarbeitern, die von ausländischen Standorten aus zur Verfügung gestellt werden, können Unternehmen Projekte flexibel besetzen, Abteilungen ins Ausland verlegen und Kosten um 50% senken. Position-Filled Flex ermöglicht es mittelständischen Unternehmen zu agieren wie es Konzerne tun würden, um bei Mitarbeiterknappheit, großem Auftragsvolumen oder in einer dauerhaften Besetzung ungebunden und schnell große Entscheidungen treffen zu können.
Internationale Firmengründung
Unternehmensgründung in 12 Staaten, darunter die VAE und Dubai, Irland, Indien, Deutschland, Saudi-Arabien und einige weitere Länder.
International Ressources
DreamState Standorte
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Ihre Fragen, unsere Antworten
International aufgestellte Unternehmen haben die Freiheit, aus unerschöpflichen Quellen zu rekrutieren. Unternehmen mit internationalen Fachkräfteressourcen können zudem genau dort auf der Welt rekrutieren, wo es die meisten Talente einer Branche gibt und diese vergleichsweise günstig sind.
Auch die Mitarbeitereinbindung am Unternehmensstandort ist dank Gesetzesänderungen in vielen europäischen Ländern kein Problem mehr.
Mit Position-Filled Flex ist DreamState in der Lage, offene Stellen innerhalb weniger Tage zu besetzen. Die im internationalen Vergleich kostengünstigeren IT-Mitarbeiter werden Remote (von einem ausländischen Standort aus) zur Verfügung gestellt und können während ihrer Arbeitszeit in Echtzeit eingesehen und kontrolliert werden.
Nein. DreamState verlangt kein Honorar, bevor die Vermittlung nicht erfolgreich abgeschlossen ist.
Wenn Sie einen ausländischen Mitarbeiter an Ihrem Unternehmensstandort beschäftigen möchten, übernimmt DreamState alle bürokratischen Aufwände und die mit dem Umzug verbundenen Kosten.
Was sind die Vorteile der Rekrutierung im Ausland?
Durch die nahezu unbegrenzte Auswahl an hochqualifizierten Fachkräften, die in Deutschland leben und arbeiten möchten, bietet die internationale Fachkräftegewinnung eine schnelle, sichere und langfristig stabile Personalversorgung.
Wie funktioniert Position-Filled Remote ?
Nach einer detaillierten Bedarfsanalyse suchen wir für Sie in ausgewählten Ländern, in denen die gewünschten Skills besonders häufig vorkommen. Daraufhin erfolgt eine intensive Vorprüfung der Bewerber inklusive Video-Interviews, um Ihnen dann die “Besten” vorzustellen. Auf Wunsch führen Sie eigene Interviews und Tests durch. Die Kandidaten können im Anschluss zeitnah remote für Sie eingesetzt werden. Mithilfe einer Produktivitätssoftware können Sie in Echtzeit verfolgen, wann und womit der neue Mitarbeiter beschäftigt ist und behalten so die volle Kontrolle.
Welche Bereiche und Branchen können abgedeckt werden?
DreamState ermöglicht die Mitarbeiterauswahl aus hunderten Profilen in der IT, Engineering und Medizinbranche. Und wir stehen für ein diversifiziertes Geschäftsmodell, in dem wir Headhunting, internationale Rekrutierung, Remote-Vermittlung, Visa- und Relocation-Prozesse, nationale Rekrutierung und internationale Firmengründungen in zahlreichen Ländern anbieten.
Muss mein Unternehmen bürokratische Aufwände handeln?
Nein. DreamState übernimmt alle bürokratischen und administrativen Aufgaben im Rahmen der internationalen Rekrutierung.
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